مكونات الأجر بالوظيفة العمومية بالمغربComposantes de la rémunération dans la fonction publique au Maroc
يتكون
أجر الموظف من المرتب الأساسي والتعويضات العائلية وغيرها من التعويضات والمنح
المحدثة بمقتضى النصوص التشريعية والنظامية الجاري بها العمل.
·
الراتب الأساسي: Salaire de base
هو الجزء
الأساسي من الأجرة التي يتقاضاها الموظف ويحدد مقداره حسب الوضعية الإدارية
للموظف.
·
التعويض عن الإقامة: Indemnité de résidence
هو تعويض
يمنح للموظف حسب المنطقة التي يعمل بها (هناك 3 مناطق: أ،ب و ج).
·
التعويضات المرتبطة بالدرجة: Compensation associée au diplôme
ويقصد
بها التعويضات التي يتقاضاها الموظف وهي محددة حسب درجته الإدارية.
·
التعويضات العائلية: Compensation familiale